Net Productivity Logistic Specialist

PRINCIPALES DESAFÍOS

• Liderazgo de proyectos & ahorro de costos: Identificar oportunidades, diseñar business cases y trabajar en la implementación de mejoras.

• Potenciar la eficiencia logística: Definir y dar seguimiento a los KPI’s clave en almacenamiento y transporte.

• Transformación digital & análisis de datos: Creación de dashboards en Power BI / Power Query para toma de decisiones estratégicas.

• Planificación operativa & forecasting: Gestión del plan de capacidad a corto plazo, stock, ocupación y flujos de inbound/outbound.

• Interacción con áreas clave, siendo el conector entre Warehouse, Transporte, Planning, CX, Make… para lograr una logística más eficiente.

QUE BUSCAMOS EN VOS?

• Curiosidad y proactividad.

• Mentalidad analítica: Trabajar con datos, entender números y convertirlos en mejoras tangibles.

• Innovación & digitalización: Habilidades en herramientas como Power BI, Power Query y metodologías ágiles.

• Liderazgo e impacto: Desafiar y proponer cambios que generen valor.

DETALLE DEL SCOPE DEL ROL:

• C2S e innovación:

  • Conectar la herramienta de C2S con la operación generando valor y alineado a los objetivos globales.

  • Identificación de waste y drivers de costos.

  • Análisis y generación de acciones/proyectos para reducir costos.

  • Liderar y gestionar proyectos surgidos por la herramienta.                

  • Diseños de business cases, y soporte en proyecto.

  • Innovaciones: Cálculos de savings y on cost de proyectos

  • Análisis de P&L para entender el impacto financiero de los proyectos para cada categoría.

• Gestion de savings

  • Responsable de la gestión y alineación de targets de savings diseñado por finanzas:

  • Liderazgo de proyectos para mejora de servicio a cliente, facturación y costos logísticos.

  • Planificación y seguimiento de savings.

  • Distribution Cost Plan

  • Drumbeat de savings PLN

  • Seguimiento Capex

  • Workshops de generación de ideas

• STCP

  • Generación STCP

  • Elaboración, gestión y seguimiento del plan de capacidad a corto plazo

                                    - Plan de inbound.

- Plan de outbound.

                - Proyección de la ocupación.

- Proyección de stocks por BU.

• Elaboración de curvas de entrada, alocacion y facturación.

• Construcción de curva de entrada con ventas.

• Construcción de curva de alocacion con Supply Planners.

• Construcción de curvas de facturación con premisas alineadas con CX y operaciones logísticas.

• Drumbeat

  • Plan semanal y diario de inbound en PLN y DD vs la capacidad instalada.

  • Ocupación del CD.

• Identificación de oportunidades de generación de valor atraves de la digitalización de procesos/operaciones en la cadena logística.​

  • Generar / Rediseñar reportes actuales, ejemplo PowerBI, PowerQry, para que brinde información útil para toma de decisiones.

• Implementar metodologías ágiles en procesos actuales.

• Interactuar con áreas como Warehouse, Transporte, International Logistics, Stock Management, Planning, con el objetivo de mejorar de los procesos logisticos y operacionales.

REQUISITOS          

Excluyente:

• Estudiantes avanzados/egresados de carreras como ingeniería industrial, licenciatura en logística, licenciatura en administración de empresa y afines.

• Conocimiento avanzado en PowerBI.

• Manejo de Excel avanzado.

• +2 Años de experiencia laboral en Supply Chain.

• Tener experiencia en posiciones que requieran planificación del trabajo en equipo y visión integral de procesos.

Deseable:

• Conocimiento y aplicación de gestión de proyectos.       

• Poseer conocimientos y experiencia en la utilización de metodologías ágiles, y en coordinar esfuerzos y requerimientos funcionales.

• Deseable experiencia en Logistica, Producción, Planning, Supply planning, Stock Policy, S&OP, etc

• SAP, SQL.

• Skills en programación (Python, Macros, Data Analitycs…).

Tus principales aliados serán: Strategic Logistics, Regional Logistics, Warehouse & Transport Operations, IT, Planning.

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.